516 15.10.2010 0:00:00 Odpovězeno

Očkování

Dobrý den,\r\nzaměstnavatel nám nabídnul dobrovolné očkování proti chřipce. Ovšem pokud se ho nezúčastním, hodlá mi náklady na vakcínu strhnout z platu. Má na něco takového právo? Pokud ano, prosím o odkaz na příslušnou právní normu.\r\nDěkuji!\r\n
MUDr. Anna Přívorová MUDr. Anna Přívorová - Mohu Vám jen odpovědět, že očkovat se nemusíte nechat. Neodpovím na druhou část otázky, protože neznám Vaši pracovní smlouvu, kolektivní smlouvu a druh pracoviště. S podobným postupem, který uvádíte, jsem se ještě nesetkala, ale opora ve formě zákona pro tento postup (strhnutí částky z platu) není, ale opravdu neznám Vaše interní předpisy.\r\nSnaha zaměstnavatele nechat své zaměstnance očkovat proti chřipce je rozumná a chvályhodná a smysl toto očkování má, když je naočkován co nejvyšší počet zaměstnanců. \r\nMUDr. Anna Přívorová\r\n

Komentáře uživatelů ...

Aktuality

Akce rozbor vody ze studny 2025
Akční nabídka na rozbory vybraných zdravotně závažných ukazatelů
07.05.2025

Environmentální vyúčtování za rok 2024
Dokument
28.04.2025

Den otevřených dveří Krajské hygienické stanice Moravskoslezského kraje
Zveme Vás dne 1.5.2025 na akci konanou ve spolupráci KHS MSK & ZÚ Ostrava & LF OU
14.04.2025

Den zdraví v Bruntále a Havířově
Využijte akce pro své zdraví
12.03.2025

Den otevřených dveří
Srdečně Vás zveme na DEN OTEVŘENÝCH DVEŘÍ pro lékaře a studenty lékařských fakult. 27. března 2025 | 13:00 hodin
06.03.2025

Zobrazit všechny aktuality
 
Easy To Read
Zdravotní ústav se sídlem v Ostravě
Partyzánské náměstí 2633/7, Moravská Ostrava, 702 00 Ostrava,
tel.: 596 200 111, fax: 596 118 661, podatelna@zuova.cz,
Datová schránka: pubj9r8
Web: zuova.cz